2009年3月1日上午，在天一中学2009—2010学年度第二届教职工大会上，天一中学各部门负责人向全体教职工宣读并与校长签订了本学期目标管理责任书，为新学期学校各项工作高效有序的进行打下了坚实的基础。

签订目标管理责任书是学校狠抓常规管理，推动学校快速发展的重要手段。在上一学期，学校提出“全面提高管理效率，全面提高教学质量”的工作目标，各处室、年级组针对这一总的目标，分别制定了本部门的具体目标和实施方法，做到学期开始有计划，结束有总结。

马晓林校长在随后的讲话中指出，签订目标管理责任书，就是利用“责任分摊”的原则，各司其职，各尽其智，积极落实工作措施，创造性的开展好各项工作。同时，签订目标管理责任书，也是让全体教职工监督，希望在全体教职工的监督、配合下推动各项目标顺利完成。本学期干部也有每月的考核，并根据考核结果做出奖惩。

    本次签订责任书的有学校校级干部，校办公室、教学处、学工处、教科室、总务处、宿管部及各年级组的负责人。目标管理责任书的内容涉及教职工的考核和津贴发放、教育教学的常规管理与创新和后勤服务等学校工作的各个方面。